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广州市番禺区劳动模范协会
2023年度
年度报告
发布时间:
2025年1月3日
单位名称:
广州市番禺区劳动模范协会
登记证号:
440181032
成立时间:
1996-04-23
性 质:
社会团体
公示项目
封面目录
基本信息
内部建设情况
分支机构
代表机构
办事机构
实体机构
本社会组织党员及群团情况
党组织工作情况
资产负债表
业务活动表
现金流量表
2023年度业务活动总体情况和2024年度工作计划简要
会费
公益活动支出明细表
法律法规规章中明确规定的职能
行政机关委托授权的事项
举办展览会、博览会、交易会
举办研讨会、论坛、讲座、报告会的情况
经批准的评比达标表彰活动
举办培训、职称评审、认证、鉴定等活动
2023年度开展援藏援疆活动情况
2023年度参与“百千万工程”专项行动工作情况
2023年度参与“百社联百村——助力百千万工程”专项行动工作
2023年度与东西部协作工作情况
2023年度参与广东省“百城千社万企助就业”工作情况
其他需要说明的情况
业务主管单位初审意见
收费情况自查自纠表-会费
附加表
温馨提示:(填写该页必读):
1、本年度业务活动情况和下年度计划简要字数限制在1000到1700字之间,若不够填写,可另附文件在本页附件的“工作报告补充材料”处上传。
2、字数包含中文、英文、数字、标点符号等所有内容,且不能带空格键。若字数超出无法储存的,建议适当的删减内容。
四、业务活动情况
(一)本年度业务活动总体情况和下年度工作计划
2023 年劳动模范协会主要工作情况 一、2023 年工作总结 (一)精准摸底,精细建档,全方位明晰劳模全景 2023 年,协会扎实推进劳模信息梳理工作,深入开展调查研究,对区内劳模情况进行了全面、细致的统计与归类。截至 12 月底,协会共涵盖区级以上劳模 155 名,其中,全国劳模(全国先进工作者)4 名,全国五一劳动奖章获得者 2 名;省(部)级劳模(省先进工作者)45 名;部委办劳模、先进工作者 26 名;市劳动模范 45 名;区劳动模范 33 名。通过精细建档,为后续精准服务劳模奠定了坚实的数据基础。 (二)多元举措,浓厚氛围,全方位释放劳模能量 宣传引领强意识:协会巧用多种形式,广泛弘扬劳模精神。通过组织劳模疗休养、举办座谈交流学习活动等,深入挖掘劳模背后的故事,将他们的先进事迹生动地展现在大众面前。这些举措不仅让劳模们在身心得到放松与滋养的同时,更使得 “当劳模光荣,学劳模时尚” 的理念深入人心,在全社会营造出浓厚的尊崇劳模氛围。 推荐评优树标杆:积极投身于各类荣誉推选工作,认真做好全国五一劳动奖章、工人先锋号以及广东省五一劳动奖章、奖状、广州市劳模和劳模先进工作室的推荐事宜,为更多优秀劳动者脱颖而出搭建平台,持续激励广大劳动者奋勇争先。 (三)聚焦需求,暖心关怀,全流程服务劳模生活 始终秉持为劳模贴心服务的宗旨,将关爱落实到每一个细微之处,切实为劳模解决工作与生活中的难题,助力他们更好地发光发热。 权益保障不缺位:按时、精准完成全国劳模 “三金” 申报工作,确保劳模应享权益一分不少,用实际行动彰显对劳模的尊重与关怀。 荣誉申报添助力:积极协助申报市劳模和劳模先进工作室,为劳模个人及集体成长发展提供全方位支持,让他们的努力与付出得到更广泛认可。 资金慰问暖人心:代广州市总工会向市级劳动模范发放慰问金,同时,区总工会领导多次主动上门慰问困难劳模,在劳模住院期间更是第一时间前往探望并送上关怀慰问金,点滴温情传递着组织对劳模深深的牵挂。 身心休养促提升:精心组织 30 名劳模开展疗休养活动,让劳模们在繁忙的工作之余,有机会放松身心、积蓄能量,以更好的状态回归岗位、再创佳绩。 二、2024 年工作计划 (一)权益护航,精准帮扶 持续聚焦劳模权益保障工作,一方面,扎实做好全国劳模的 “三金” 申报,确保流程顺畅、无差错;另一方面,精细落实省、市劳模帮扶金申报,让每一位有需要的劳模都能及时获得帮扶,感受到组织的温暖。 (二)选树典型,激励奋进 以严谨、公正的态度投入到全国、省、市劳动模范和五一劳动奖章、劳动奖状、工人先锋号的推荐评选工作中,挖掘更多在各行各业中具有代表性、引领性的先进人物和集体,通过树立标杆,激发广大劳动者的奋斗热情,为社会发展注入强大动力。 (三)创新赋能,协同发展 积极投身于创建劳模创新工作室工作,整合各方资源,搭建交流合作平台,推动劳模创新工作室成为技术创新、人才培养、成果转化的重要阵地,助力劳模发挥更大引领作用,带动行业协同进步。
2023年度业务活动情况和2024年度工作计划:
2023 年劳动模范协会主要工作情况 一、2023 年工作总结 (一)精准摸底,精细建档,全方位明晰劳模全景 2023 年,协会扎实推进劳模信息梳理工作,深入开展调查研究,对区内劳模情况进行了全面、细致的统计与归类。截至 12 月底,协会共涵盖区级以上劳模 155 名,其中,全国劳模(全国先进工作者)4 名,全国五一劳动奖章获得者 2 名;省(部)级劳模(省先进工作者)45 名;部委办劳模、先进工作者 26 名;市劳动模范 45 名;区劳动模范 33 名。通过精细建档,为后续精准服务劳模奠定了坚实的数据基础。 (二)多元举措,浓厚氛围,全方位释放劳模能量 宣传引领强意识:协会巧用多种形式,广泛弘扬劳模精神。通过组织劳模疗休养、举办座谈交流学习活动等,深入挖掘劳模背后的故事,将他们的先进事迹生动地展现在大众面前。这些举措不仅让劳模们在身心得到放松与滋养的同时,更使得 “当劳模光荣,学劳模时尚” 的理念深入人心,在全社会营造出浓厚的尊崇劳模氛围。 推荐评优树标杆:积极投身于各类荣誉推选工作,认真做好全国五一劳动奖章、工人先锋号以及广东省五一劳动奖章、奖状、广州市劳模和劳模先进工作室的推荐事宜,为更多优秀劳动者脱颖而出搭建平台,持续激励广大劳动者奋勇争先。 (三)聚焦需求,暖心关怀,全流程服务劳模生活 始终秉持为劳模贴心服务的宗旨,将关爱落实到每一个细微之处,切实为劳模解决工作与生活中的难题,助力他们更好地发光发热。 权益保障不缺位:按时、精准完成全国劳模 “三金” 申报工作,确保劳模应享权益一分不少,用实际行动彰显对劳模的尊重与关怀。 荣誉申报添助力:积极协助申报市劳模和劳模先进工作室,为劳模个人及集体成长发展提供全方位支持,让他们的努力与付出得到更广泛认可。 资金慰问暖人心:代广州市总工会向市级劳动模范发放慰问金,同时,区总工会领导多次主动上门慰问困难劳模,在劳模住院期间更是第一时间前往探望并送上关怀慰问金,点滴温情传递着组织对劳模深深的牵挂。 身心休养促提升:精心组织 30 名劳模开展疗休养活动,让劳模们在繁忙的工作之余,有机会放松身心、积蓄能量,以更好的状态回归岗位、再创佳绩。 二、2024 年工作计划 (一)权益护航,精准帮扶 持续聚焦劳模权益保障工作,一方面,扎实做好全国劳模的 “三金” 申报,确保流程顺畅、无差错;另一方面,精细落实省、市劳模帮扶金申报,让每一位有需要的劳模都能及时获得帮扶,感受到组织的温暖。 (二)选树典型,激励奋进 以严谨、公正的态度投入到全国、省、市劳动模范和五一劳动奖章、劳动奖状、工人先锋号的推荐评选工作中,挖掘更多在各行各业中具有代表性、引领性的先进人物和集体,通过树立标杆,激发广大劳动者的奋斗热情,为社会发展注入强大动力。 (三)创新赋能,协同发展 积极投身于创建劳模创新工作室工作,整合各方资源,搭建交流合作平台,推动劳模创新工作室成为技术创新、人才培养、成果转化的重要阵地,助力劳模发挥更大引领作用,带动行业协同进步。
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