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温馨提示:(填写该页必读):
1、请填写本年度遵守法律法规和国家政策情况、履行登记手续情况、理事会召开情况、人员和机构变动情况、财务管理情况、开展承诺服务和信息公开活动情况、按照章程开展活动情况等。举办过面向社会的研讨会、论坛的还应当填写研讨会、论坛等活动情况。
2、表格填写限制1500字内,若不够填写,可另附文档在此表下方的“其他说明”处上传文件。
3、字数包含中文、英文、数字、标点符号等所有内容,且不能带空格键。若字数超出无法储存的,建议适当的删减内容。
四、业务活动情况
(一)2023年年度业务活动总体情况和2024年年度工作计划简要(限1500字)
(请填写本年度遵守法律法规和国家政策情况、履行登记手续情况、理事会召开情况、人员和机构变动情况、财务管理情况、按照章程开展活动情况及开展扶贫工作情况。举办过面向社会的研讨会、论坛的还应当填写研讨会、论坛等活动情况。)
一、2023 年年度业务活动总体情况 2023 年对于加拿达外国语学校来说,是充满挑战和机遇的一年。在全体教职员工的共同努力下,学校在教育教学、学生发展、师资建设、校园文化等方面取得了显著的成绩。 (一)教育教学成果显著 1. 课程体系不断优化 整合国内外优质教育资源,构建了更加完善的中西融合课程体系,满足了学生多元化的学习需求。 强化了英语教学,提高了学生的英语听说读写能力,为学生的国际交流和未来发展奠定了坚实的基础。 2. 教学方法创新 积极推行探究式、合作式、项目式学习等教学方法,激发了学生的学习兴趣和主动性。 引入了先进的教育技术,如在线学习平台、智能教学软件等,丰富了教学手段,提高了教学效率。 3. 学业成绩提升 学生在各类考试和竞赛中取得了优异的成绩,整体学业水平有了显著提高。 (二)学生综合素质全面发展 1. 德育工作扎实推进 开展了丰富多彩的德育活动,如主题班会、社会实践、志愿服务等,培养了学生的良好品德和社会责任感。 加强了心理健康教育,为学生提供了心理咨询和辅导服务,促进了学生的心理健康成长。 (三)师资队伍建设不断加强 1. 教师培训体系完善 制定了系统的教师培训计划,组织教师参加了各类培训和研修活动,提高了教师的专业素养和教学水平。 鼓励教师开展教育教学研究,形成了浓厚的教研氛围。 2. 教师团队稳定 学校为教师提供了良好的工作环境和发展空间,吸引和留住了一批优秀的教师。 (四)校园文化建设富有特色 1. 校园环境优化 对校园进行了美化和改造,营造了优美、舒适、富有文化气息的校园环境。 2. 学校文化活动丰富 举办了校园文化节、读书节、科技节等活动,丰富了学生的课余生活,增强了学生对学校的认同感和归属感。 二、2024 年年度工作计划 2024 年,加拿达外国语学校将继续秉承“教育为学生的未来发展奠基”的办学理念,以提高教育教学质量为核心,以培养具有国际视野和创新精神的高素质人才为目标,不断推进学校的发展。 (一)教育教学质量提升计划 1. 深化课程改革 进一步完善中西融合课程体系,优化课程设置,加强课程的整合与衔接。 开发更多具有本校特色的校本课程,满足学生个性化的学习需求。 2. 创新教学方法 推广基于问题解决的学习、深度学习等教学方法,培养学生的创新思维和实践能力。 加强信息技术与教学的深度融合,探索智慧课堂教学模式。 3. 加强教学质量监控 建立健全教学质量监测与评估体系,定期开展教学质量分析和反馈,及时调整教学策略。 (二)学生发展与德育工作 1. 学生综合素质培养 加强学生的创新能力和实践能力培养,开展科技创新、实验探究等活动。 完善学生综合素质评价体系,促进学生全面发展。 2. 德育工作创新 加强德育课程建设,开发具有时代特色和本校特点的德育校本课程。 创新德育活动形式,开展主题鲜明、形式多样的德育实践活动。 (三)师资队伍建设 1. 教师专业发展 加大教师培训力度,拓宽培训渠道,提高培训质量。 2. 教师团队建设 加强教师团队文化建设,营造团结协作、积极向上的工作氛围。 完善教师激励机制,激发教师的工作积极性和创造性。